La Evolución de la Gestión de Desempeño

Descubra la plataforma n.º 1 para Evaluación de Desempeño, Gestión de Objetivos u OKR, Encuestas, Feedbacks, 1:1, Plan Individual de Desarrollo, Planificación de la Sucesión y People Analytics

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Evaluación de Desempeño

Reemplace plantillas, formularios sueltos y cálculos manuales por nuestro módulo de evaluación y deje que nuestro sistema haga el trabajo operativo por usted. Enfóquese en lo importante: descubrir talentos e identificar puntos de mejora en la empresa.

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Gestión de Objetivos u OKR

Organice y dé seguimiento a las metas de su empresa, de sus equipos y de sus empleados de manera clara y organizada y promueva una cultura de compromiso, pertenencia, transparencia y enfoque en los resultados.

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Feedbacks y Elogios

Incluso los mejores siempre tienen puntos que desarrollar. Incentive una cultura de retroalimentación continua y elogios y vea el potencial de su equipo despegar.

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1:1 (Reuniones uno a uno)

Equipos con líderes que hacen 1:1 son más transparentes y productivos. Con nuestra herramienta ayudamos a líderes y liderados a alinear las expectativas y mejorar la comunicación.

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Plan Individual de Desarrollo

Todo el mundo quiere desarrollarse, pero no siempre es fácil. Haga que su equipo crezca al ritmo de la empresa y aumente la motivación con Planes Individuales de Desarrollo.

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